引用ジャングル

科挙を通じて才能ある人材を国家の軌道に乗せ、商業企業から遠ざけることも、この制度のマイナス面と考えられるかもしれない。なぜなら、国家内での仕事は、国家外で優秀な人材が行っていた仕事よりも生産性が低い可能性があるからだ。同様に、現代中国では、最も才能ある若者の多くが国家に受け入れられており、彼らが民間部門でより生産的になれることは疑いようがない。