逼迫した労働市場と、テックワーカーの時間外労働を黄金に変える可能性に直面して、テック企業の上層部はこの労働力を動機づけるためにあらゆる手段を尽くした。彼らは労働者の使命感に訴え、新たなデジタル時代を切り開く聖なる戦士だと信じ込ませた。Googleは「世界の情報を整理して有用にする」と約束し、Facebookは「世界をより開かれた、つながりのあるものにする」と謳った。

この戦術には名前がある。図書館員のフォバジ・エッタルが「職業的畏敬」と呼ぶものだ。使命感と誇りへの訴えを利用して、労働者により長い時間、より少ない報酬で働かせる手口である。

この種の職業的畏敬で動く職業は数多い。教師、保育士や高齢者介護士、そしてもちろん、看護師もその一例だ。

コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 が付いている欄は必須項目です

You may also enjoy…